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题目内容（试题来至安考100分）

【单选题】 某施工项目现场负责人钱某，为赶工期，在未对施工人员进行安全教育和技术培训的情况下，安排无证人员操作小绞车，导致钢丝绳被拉断，小绞车底座开焊，幸未造成人员伤亡；该事故中钱某应负（）。

  1. A、管理责任
  2. B、间接责任
  3. C、直接责任
  4. D、领导责任
参考答案：D

在这个案例中，钱某作为施工项目的现场负责人，本应履行安全管理的职责，包括确保人员持证上岗、进行安全培训等。但他为了赶工期，未落实这些基本要求，直接安排无证人员操作设备，最终导致事故。 虽然直接操作设备的工人可能承担**直接责任**，但钱某的决策行为（如省略培训、指派无资质人员）属于**领导层面的失职**，因为他是项目负责人，对整体工作安排和安全负有最终决策和监督义务。因此，他的过错源于领导职责的缺失，而非单纯的管理流程问题，故应承担**领导责任**。【参考解析】

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1. 【单选题】 根据《危险化学品企业重大危险源安全包保责任制办法（试行）》，重大危险源的主要负责人，对所包保的重大危险源安全职责不包括（）。

  1. A、及时采取措施消除重大危险源事故隐患
  2. B、保证重大危险源安全生产所必需的安全投入
  3. C、督促、检查重大危险源安全生产工作
  4. D、组织对重大危险源的管理和操作岗位人员进行安全技能培训
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2. 【单选题】 依据《安全生产法》规定，安全生产工作应当以人为本，把（）摆在首位，树牢安全发展理念。

  1. A、提高企业经济效益
  2. B、保护人民生命安全
  3. C、保障经济社会发展
  4. D、保护人民财产安全
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3. 【单选题】 黄某为电力工程公司主要负责人，该公司在没有取得相应资质的情况下，承接了某石油天然气企业建设工程的配电线路安装工程。施工过程中，黄某在没有设计图纸的情况下，随意雇佣无证人员作业，使用不合格电缆线，致使工程存在重大安全隐患。半年后，该配电线路短路引发火灾，造成7人死亡。依据《刑法》规定，黄某的行为涉嫌构成（）。

  1. A、工程重大安全事故罪
  2. B、危险作业罪
  3. C、消防责任事故罪
  4. D、重大责任事故罪
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4. 【单选题】 应急管理部门对某企业检查时发现该企业不具备安全生产条件，要求其限期整改，但到期复查时发现该企业仍未整改，依据《安全生产法》规定，应（）。

  1. A、责令企业停产停业整顿
  2. B、对其进行罚款
  3. C、责令企业限期改正
  4. D、吊销企业营业执照
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5. 【单选题】 依据《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》规定，应急预案编制应当以（）为核心，体现自救互救和先期处置的特点。

  1. A、应急准备
  2. B、应急支援
  3. C、信息处置与研判
  4. D、应急处置
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