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题目内容（试题来至安考100分）

【判断题】 依据《中华人民共和国劳动法》规定，王女士女儿已满12个月，公司可以安排其延长工作时间和夜班劳动。（）

  1. A、正确
  2. B、错误
参考答案：A

答案选择B、错误。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定，女职工在哺乳期间有特殊的劳动保护，公司不能安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的劳动，也不能延长其工作时间和安排夜班劳动。这一保护期通常到婴儿满一周岁为止。 因此，即使王女士的女儿已满12个月，但如果王女士仍处于哺乳期内，公司仍然不能安排其延长工作时间和夜班劳动。如果王女士已经结束哺乳期，那么公司可以根据实际情况和工作需要来安排她的工作时间和工作内容，但也要遵守国家的相关法律法规和劳动保护规定。 需要注意的是，具体的法律法规和劳动保护规定可能会因地区和行业的不同而有所差异，因此在实际操作中需要结合具体情况进行判断。【参考解析】

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  1. A、正确
  2. B、错误
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  1. A、正确
  2. B、错误
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