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题目内容（试题来至安考100分）

【判断题】 生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

  1. A、正确
  2. B、错误
参考答案：A

根据中国相关法律规定，生产经营单位必须保障员工在安全生产方面的合法权利。如果员工对单位的安全问题提出批评、检举，或拒绝执行违章指挥、冒险作业，单位不得因此扣减其工资福利或解除劳动合同。这一规定是为了保护员工依法行使监督权和安全保障权，防止单位因员工维护自身安全权益而打击报复。因此，题目中的描述符合法律要求，判断为正确。【参考解析】

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  1. A、正确
  2. B、错误
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  1. A、正确
  2. B、错误
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  1. A、正确
  2. B、错误
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  1. A、正确
  2. B、错误
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  1. A、正确
  2. B、错误
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