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【判断题】 企业的从业人员没有经过安全教育培训,不了解规章制度,因而发生重大伤亡事故的,行为人不应负法律责任,应有发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任。

  1. A、正确
  2. B、错误
参考答案:B

答案是 B,错误。 对于企业的从业人员没有经过安全教育培训,不了解规章制度,因而发生重大伤亡事故的情况,行为人(即从业人员)和企业负有直接责任的负责人都有可能负法律责任。这取决于具体的法律规定和案件情况。 首先,从业人员如果没有接受必要的安全教育培训,不了解规章制度,从而在工作中造成了重大伤亡事故,他们可能需要为自己的过失或疏忽负责。尽管他们可能没有直接故意造成伤害,但他们的行为可能导致了对安全规定的违反,从而构成了过失犯罪或民事侵权。 其次,企业负有直接责任的负责人也需要对这种情况负责。这些负责人有责任确保企业的规章制度得到遵守,并确保所有从业人员都接受了必要的安全教育培训。如果他们没有做到这一点,导致了重大伤亡事故,他们可能会因为管理不善或过失犯罪而被追究法律责任。 因此,说“行为人不应负法律责任,应有发生事故的企业负有直接责任的负责人负法律责任”是错误的。实际情况是,根据具体的情况和法律规定,行为人和企业负有直接责任的负责人都可能需要负法律责任。【参考解析】

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