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【判断题】 未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。

  1. A、正确
  2. B、错误
参考答案:A

根据中国相关法规,企业必须确保员工接受并通过安全生产的培训和教育,这是为了防止因缺乏安全知识而导致的事故。如果员工没有完成这些必要的培训或考核未通过,企业不能允许其参与相关工作。这一规定旨在保障工作场所的安全,保护员工的生命健康,避免因操作不当引发意外。因此,题目中的规定是合法且必要的。【参考解析】

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1. 【判断题】 《危险化学品企业重大危险源安全包保责任制办法(试行)》适用于取得应急管理部门许可的涉及危险化学品重大危险源的危险化学品生产企业、经营(带储存)企业、使用危险化学品从事生产的化工企业。

  1. A、正确
  2. B、错误

2. 【判断题】 依据《安全生产法》规定,应急管理部门和对有关行业、领域的安全生产工作实施监督管理的部门,统称负有安全生产监督管理职责的部门。

  1. A、正确
  2. B、错误

3. 【判断题】 《中华人民共和国安全生产法》规定,危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员,应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格后方可任职。

  1. A、正确
  2. B、错误

4. 【判断题】 安全生产规章制度的建设是为了实现规范化和标准化管理,有利于确保安全生产规章制度严密、完整、有序。

  1. A、正确
  2. B、错误

5. 【判断题】 根据宪法,中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径,创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件,并在发展生产的基础上,提高劳动报酬和福利待遇。

  1. A、正确
  2. B、错误

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