首页 试题详情

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容（试题来至安考100分）

【判断题】 依据《劳动合同法》,劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥的,应当视为不违反劳动合同,也不违反法律。

  1. A、正确
  2. B、错误
参考答案：A

根据《劳动合同法》的规定，劳动者有权拒绝用人单位管理人员违章指挥或强令冒险作业的行为。当劳动者因为拒绝这样的行为而遭到打击报复时，他们有权向有关部门投诉、举报或控告。这体现了对劳动者权益的保护，确保他们在工作中不会被迫置身于危险或不合法的情境中。因此，当劳动者拒绝用人单位管理人员的违章指挥时，这应当被视为不违反劳动合同，也不违反法律。 所以，对于这个问题，正确的答案是：A,正确。【参考解析】

你可能需要的试题

1. 【判断题】 光气化反应指的是光气与一种或一种以上化学物质进行的化学反应。

  1. A、正确
  2. B、错误
点击查看答案

2. 【判断题】 事故发生单位的负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守,并应当随时接受事故调查组的询问,如实提供有关情况。

  1. A、正确
  2. B、错误
点击查看答案

3. 【判断题】 特种设备使用单位应当制定特种设备的事故应急专项预案,并定期进行事故应急演练。

  1. A、正确
  2. B、错误
点击查看答案

4. 【判断题】 特种设备投入使用前或者投入使用后45日内,应当向直辖市或者设区的市特种设备监督管理部门登记。

  1. A、正确
  2. B、错误
点击查看答案

5. 【判断题】 用人单位应当依照法律、法规要求,严格遵守国家职业卫生标准,落实职业病预防措施,从源头上控制和消除职业病危害。

  1. A、正确
  2. B、错误
点击查看答案

用安考100分

拍照搜题更方便

  • 拍照搜题
  • 拉新好礼
  • 顺序练题
  • 模拟考试
安考100分小程序

试题属性

题库推文