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【多选题】 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以采取以下措施解决( )。

  1. A、依法申请调解
  2. B、仲裁
  3. C、提起诉讼
  4. D、协商
参考答案：ABCD

正确答案是：A、依法申请调解 B、仲裁 C、提起诉讼 D、协商。 根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以采取以下措施解决：协商、调解、仲裁、诉讼。因此，选项A、B、C、D都是正确的解决劳动争议的措施。 1. 协商：劳动争议发生后，当事人首先应当进行协商解决。通过双方自愿、平等协商，达成和解协议，解决劳动争议。 2. 调解：当事人不愿协商或者协商不成的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。调解委员会应当依法公正地进行调解，促成双方达成调解协议。 3. 仲裁：当事人不愿调解或者调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会应当依法独立、公正、及时地进行仲裁，维护当事人的合法权益。 4. 诉讼：当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。人民法院应当依法公正地审理劳动争议案件，保护当事人的合法权益。【参考解析】

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