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题目内容（试题来至安考100分）

【单选题】 关于健康体检指标筛选的原则错误的是（ ）。

  1. A、简明可行、指标不宜过多
  2. B、目的性强即体检行为的动因
  3. C、以医疗机构具备的检查检测项目为主
  4. D、所选指标及检测流程有科学依据
  5. E、对可比的指标内容进行分析，并尽可能量化
参考答案：C

记忆题。健康体检指标筛选的原则包括简明可行、指标不宜过多；目的性强即体检行为的动因；所选指标及检测流程有科学依据。其原则不以医疗机构能够开展的检查项目为准，在体检前，需要根据个人的主客观需要来推荐选择合理、必要的检查项目。【参考解析】

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1. 【单选题】 健康管理服务营销组合一般包括。

  1. A、产品（product）、价格（price)、渠道（place）、促销（promotion）
  2. B、产品（product）、价格（price）、渠道（place)、促销（promotion）、物理特征(physicalevidence)
  3. C、产品（product）、价格（price）、渠道（place）、促销（promotion）、物理特征（physicalevidence)、流程（processes）、人员（people)
  4. D、价格（price）、渠道(place)、促销（promotion）、物理特征(physicalevidence)、流程（processes）、人员（people)
  5. E、渠道（place)、促销（promotion）、物理特征（Physicalevidence）、流程（processes）、人员（people)
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2. 【单选题】 疾病风险评估报告一般不包括的内容是。

  1. A、临床诊断结果
  2. B、缺血性心血管疾病、肺癌、糖尿病、高血压等慢性病的风险评估结果
  3. C、可改善的危险因素提示
  4. D、危险因素状况
  5. E、疾病风险评估结果
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3. 【单选题】 某地区在1周内进行了高血压病的普查，可计算当地高血压病的。

  1. A、患病率
  2. B、死亡率
  3. C、发病率
  4. D、病死率
  5. E、生存率
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4. 【单选题】 身体所承受的体力负荷量用什么表示。

  1. A、心率
  2. B、代谢率
  3. C、自觉运动强度
  4. D、能量消耗量
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5. 【多选题】 产生和提高自我效能的途径有。

  1. A、自己成功完成过某行为
  2. B、他人间接的经验
  3. C、适宜的自然条件
  4. D、口头劝说
  5. E、情感激发
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