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题目内容（试题来至安考100分）

【单选题】 依据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由（）按月支付。

  1. A、工伤保险基金
  2. B、用人单位
  3. C、劳动保障部门
参考答案：B

根据《工伤保险条例》的规定，职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。这是因为停工留薪期内的工资福利待遇属于用人单位的责任范围，工伤保险基金主要用于支付医疗费用和伤残补助等。因此，正确答案是选项B：用人单位。【参考解析】

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