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这是一道关于《中华人民共和国安全生产法》中从业人员安全生产权利的理解题。我们需要根据法律条款，分析每个选项的正确性。 首先，我们来看《中华人民共和国安全生产法》中关于从业人员安全生产权利的相关规定。该法明确规定了从业人员在安全生产中的多项权利，包括知情权、建议权、批评权、检举控告权、拒绝权、紧急避险权等。 现在，我们逐一分析选项： A项：从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业。这是《安全生产法》第五十二条明确规定的紧急避险权，即从业人员在发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。因此，A项表述正确。 B项：从业人员发现事故隐患，可以立即报告现场安全管理人员或者本单位负责人。虽然这一行为是积极的，但并非从业人员的“权利”，而是其应尽的责任或义务。法律并未将报告事故隐患作为从业人员的特定权利来规定，因此B项表述不准确。 C项：从业人员有权拒绝接受生产经营单位提供的安全生产教育培训。这一说法是错误的。根据《安全生产法》第五十五条，从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。因此，从业人员没有权利拒绝接受安全生产教育培训。 综上所述，A项“从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业”是符合《中华人民共和国安全生产法》规定的从业人员安全生产权利的表述。 因此，答案是A。【参考解析】
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