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首先，我们分析题目中给出的情境和涉及的法律条款。 这个问题关注的是“职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在72小时之内经抢救无效死亡的”是否“视同工伤”。 接下来，我们结合相关的法律条文来进行分析： 在《工伤保险条例》中，确实有一条关于视同工伤的规定，即：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤”。这里的关键点在于“48小时之内经抢救无效死亡”。 现在，我们来对比题目中的描述和法律规定： * 题目描述：“职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在72小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤”。 * 法律规定：“在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤”。 可以看出，题目中的描述将法律规定的“48小时”错误地改为了“72小时”。这是一个关键性的差异，因为法律对于“视同工伤”的认定有严格的时间限制，即48小时内。 对于候选项的分析： A,正确：这个选项认为题目中的描述是正确的，但根据我们的分析，题目中的描述与法律规定不符，因此A选项错误。 B,错误：这个选项指出了题目描述与法律规定之间的差异，即时间上的不符，因此B选项是正确的。 综上所述，答案是B，错误。因为题目中的描述“72小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤”与《工伤保险条例》中的“48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤”不符。【参考解析】
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