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题目内容（试题来至安考100分）

【单选题】 某员工因工伤导致残疾，经鉴定为四级伤残，依照《工伤保险条例》有关规定，该员工可领取一次性伤残补助金的标准是（）。

  1. A、21个月的本人工资
  2. B、18个月的本人工资
  3. C、23个月的本人工资
参考答案：A

根据《工伤保险条例》规定，伤残等级对应的一次性补助金月数逐级递减。一级伤残为27个月，二级25个月，三级23个月，四级21个月。四级伤残属于较高等级，对应21个月的本人工资，因此答案正确。其他选项中，23个月为三级，18个月可能属于更低级别，故排除。【参考解析】

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  1. A、机械
  2. B、人工
  3. C、静力破碎
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  1. A、正确
  2. B、错误
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  1. A、正确
  2. B、错误
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4. 【判断题】 地下室、人防设备安装需要焊接时，电焊工应穿绝缘鞋，戴绝缘手套、护目镜，持有效证件，申请动火证，设防火设施，设旁站监护人员。（）

  1. A、正确
  2. B、错误
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5. 【判断题】 用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。（）

  1. A、正确
  2. B、错误
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