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用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。这是因为工伤保险是一种法定的社会保险制度,其目的是保障工伤人员的合法权益,分散用人单位的工伤风险。 在承包经营的情况下,虽然用人单位可能将部分业务或经营权承包给其他单位或个人,但职工与用人单位之间的劳动关系并没有改变。因此,无论职工是在用人单位的直接管理下工作,还是在承包单位的管理下工作,其工伤保险责任都应由职工劳动关系所在单位承担。 所以,正确答案是B:责任。【参考解析】
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