题目内容（试题来至安考100分）
【单选题】
依据《安全生产培训管理办法》的规定，下列关于安全生产培训工作的说法，正确的是（ ）。
- A、生产经营单位接收学生实习， 学生的安全生产培训工作由学校负责， 生产经营单位不必进行安全教育培训
- B、生产经营单位使用被派遣劳动者， 由劳务派遣单位对其进行岗位安全操作规程和安全操作技能教育和培训
- C、特种作业人员对造成人员死亡的生产安全事故负有直接责任的，应当重新参加安全培训
- D、职业院校毕业生从事与所学专业相关的作业，可以免予参加初次培训和实际操作培训
参考答案：C
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1.
【单选题】
《工伤保险条例》规定，劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起在( )内作出工伤认定的决定。
- A、30日
- B、60日
- C、90日
- D、半年
2.
【单选题】
依据《安全生产法》的规定，当企业发生生产安全事故时，企业有关人员的正确做法应该是( )。
- A、企业事故现场人员立即报告当地安全监管部门
- B、企业事故现场人员应立即撤离作业场所，并报告安全监管部门
- C、企业负责人应当迅速组织抢救，减少人员伤亡和财产损失
- D、企业负责人因组织抢救破坏现场的，必须报请安全监管部门批准
3.
【单选题】
《民用爆炸物品安全管理条例》规定，销售民用爆炸物品的企业，应当自民用爆炸物品买卖成交之日起3日内，将销售的品种、数量和购买单位向（ ）备案。
- A、市级人民政府安全监督管理部门和所在地县级人民政府公安机关
- B、所在地省、 自治区、直辖市人民政府民用爆炸物品行业主管部门和所在地市级人民政府安全监督管理部门
- C、市级人民政府民用爆炸物品行业主管部门和所在地县级人民政府公安机关
- D、所在地省、 自治区、直辖市人民政府民用爆炸物品行业主管部门和所在地县级人民政府公安机关
4.
【单选题】
下列关于法的效力的说法中，正确的是（ ）。
- A、《安全生产法》作为安全生产领域的综合性立法，法律效力高于其他专门法律
- B、安全生产行政法规的法律效力低于有关安全生产法律
- C、地方性法规和地方性政府规章具有同等法律效力
- D、部门规章的法律效力高于地方性法规
5.
【单选题】
企业职工刘某发生工伤。依据《工伤保险条例》的规定，下列关于刘某工伤保险待遇的说法，正确的是（ ）。
- A、刘某因暂停工作接受工伤医疗，停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况不得超过18个月
- B、刘某评定伤残等级后生活部分不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理，护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的20%
- C、刘某经鉴定为六级伤残，从工伤保险基金支付一次性伤残补助金，标准为12个月的本人工资
- D、刘某不能工作，与该企业保留劳动关系，企业按月发放给刘某的伤残津贴标准为刘某工资的 60%
