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【单选题】 依据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由()按月支付。

  1. A、用人单位
  2. B、劳动保障部门
  3. C、工伤保险基金
参考答案:A

根据规定,员工因工伤暂停工作治疗期间,原有的工资和福利待遇保持不变。这笔费用由员工所在的工作单位负责发放,而不是由保险基金或政府部门直接支付。这是因为员工在这段时间内仍然属于单位职工,单位需要继续履行支付工资的义务。【参考解析】

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