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题目内容（试题来至安考100分）

【判断题】 未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。

  1. A、正确
  2. B、错误
参考答案：A

根据安全生产相关法规，企业必须确保员工接受必要的安全培训并合格，以掌握岗位所需的安全知识和应急技能。若未完成培训或考核未通过，员工不具备安全作业能力，上岗后易引发事故，威胁自身及他人安全。因此，企业禁止未合格人员上岗是为了预防风险，保障工作安全。此规定明确且合理，故答案为正确。【参考解析】

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1. 【判断题】 依据《安全生产法》规定，生产经营单位未采取措施消除事故隐患的，应责令停产停业整顿，处五万元以下的罚款。

  1. A、正确
  2. B、错误
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2. 【判断题】 某企业主要负责人得知某员工在作业中受伤后，给予员工一次性补偿，但未安排其进行医疗救治。该主要负责人做法符合《工伤保险条例》要求。

  1. A、正确
  2. B、错误
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3. 【判断题】 重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。

  1. A、正确
  2. B、错误
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4. 【判断题】 安全生产检查具体内容应本着突出重点的原则进行确定。对于危险性大、易发事故、事故危害大的生产系统、部位、装置、设备等应加强检查。

  1. A、正确
  2. B、错误
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5. 【判断题】 依据《安全生产事故隐患排查治理暂行规定》，对于企业排查出的一般事故隐患，应由企业所属车间、分厂、区队等单位的负责人或者有关人员立即组织整改。

  1. A、正确
  2. B、错误
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