题目内容(试题来至安考100分)
【单选题】
甲与A企业于2010年3月1日建立劳动关系,从2010年8月1日起,A企业在甲不知情的情况下停止为其交纳社保费用。甲在2010年10月1日才得知该事,并2010年10月8日向A企业进行交涉,后双方协商调解不成,甲向劳动仲裁委员会申请仲裁的时效截止日期为( )。
- A、2011年3月1日
- B、2011年8月1日
- C、2011年10月1日
- D、2011年10月8日
参考答案:C
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1.
【单选题】
建设工程项目的竣工验收,应当由( )依法组织进行。
- A、建设单位
- B、建设单位或有关主管部门
- C、国务院有关主管部门
- D、施工单位
2.
【单选题】
根据《劳动合同法》,下列选项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是( )。
- A、职工患病,在规定的医疗期内
- B、职工非因工负伤,伤愈出院不能从事原工作
- C、女职工在孕期间
- D、女职工在哺乳期内
3.
【单选题】
下列不属于用人单位违反对女职工及未成年保护规定的法律责任是( )。
- A、责令改正
- B、罚款
- C、经济赔偿
- D、吊销营业执照
4.
【单选题】
( )负责为流动人口提供节育技术。
- A、计划生育部门
- B、卫生部门
- C、乡镇人民政府或街道办事处
- D、民政部门
5.
【单选题】
以下关于建设工程安全生产基本制度的说法中,正确的是( )。
- A、群防群治制度是建筑生产中最基本的安全管理制度
- B、建筑施工企业应当对直接施工人员进行安全教育培训
- C、安全检查制度是安全生产的保障
- D、施工中发生事故时,建筑施工企业应当及时清理事故现场并向建设单位报告
试题属性
- 劳务员->通用基础(点击去练题)
- 471(道)
- 满分:100分 及格:100分 时长:90分钟
- 2022-06-09 12:52:35