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题目内容（试题来至安考100分）

【多选题】 劳务纠纷调解的基本原则是( )。

  1. A、合法原则
  2. B、公开原则
  3. C、公正原则
  4. D、及时处理原则
  5. E、调解为主原则
参考答案：ACDE

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1. 【多选题】 劳务纠纷产生的原因主要有( )。

  1. A、未签订劳动合同
  2. B、违法分包引起的纠纷
  3. C、未签或分包合同约定不明确
  4. D、“包工头”挂靠成建制企业引发的纠纷
  5. E、名为劳务分包实为工程分包
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2. 【多选题】 劳务作业分包企业合法成立的条件是要取得以下证书( )。

  1. A、建造师执业资格证书
  2. B、企业法人营业执照
  3. C、建筑业企业资质证书
  4. D、建筑业企业劳务施工队长证书
  5. E、建筑企业安全生产许可证
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3. 【判断题】 劳务分包队伍的选择可以采取招标方式或议标方式。

  1. A、正确
  2. B、错误
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4. 【判断题】 违背劳动纪律造成的工作时间损失,这类时间在定额中也应考虑。

  1. A、正确
  2. B、错误
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5. 【判断题】 实施劳务培训计划需要解决的问题是培训方法。

  1. A、正确
  2. B、错误
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