题目内容（试题来至安考100分）
【判断题】
在劳务管理工作中形成的各项资料，应由档案人员按各类档案归档范围的要求做好日常的收集、整理、保管工作。
- A、正确
- B、错误
参考答案：A
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1.
【判断题】
【材料】受侵害又不能适时合理解决，从而引发劳务纠纷。根据背景材料回答以下问题
【题干】关于劳动报酬的仲裁时效为2年。
- A、正确
- B、错误
2.
【判断题】
发生群体性突发事件，项目经理部是第一责任人。
- A、正确
- B、错误
3.
【判断题】
项目部劳务管理人员根据分包企业现场实际人员变动情况登记造册，是保证进人现场分包人员接受安全教育、持证上岗、合法用工的基础管理工作。
- A、正确
- B、错误
4.
【判断题】
总承包单位必须建立“农民工夜校”，将农民工上教育培训工作纳入企业教育管理体系。
- A、正确
- B、错误
5.
【判断题】
项目部劳务员对分包方进场人员日常检查记录，是判定分包方该项目实际使用人员与非实际使用人员的重要资料。
- A、正确
- B、错误
