题目内容（试题来至安考100分）
【单选题】
分包队伍应制订本企业的工资支付办法，并（）。计算工时和工程量。
- A、告知企业老板
- B、告知公司法人
- C、告知人事部门
- D、告知本企业全体劳务工
参考答案：D
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1.
【单选题】
可以代劳务工人领工资的是下列中的（）。
- A、项目经理
- B、队长或班组长
- C、农民工近亲属
- D、以上都不对
2.
【单选题】
下列不是建设工程施工合同常见形式的是（）。
- A、固定价格合同
- B、可调价格合同
- C、成本加酬金价格合同
- D、清包劳务价格合同
3.
【单选题】
工资结算期超过一个月的，应当每月预付工资，对当月提供正常劳动的劳务工人预付的工资不得低于当地最低工资标准，余额按季或年度结算工资，结算后足额支付。结算期不得超过（）。
- A、本季度末
- B、本月末
- C、次年1月20日
- D、春节
4.
【单选题】
分包队伍支付劳务工资应编制工资支付表，每次发放工资应经劳动者本人签字确认，并保存（）以上备查。
- A、一年
- B、两年
- C、三年
- D、五年
5.
【单选题】
分包队伍因被拖欠工程款导致拖欠工人工资的，追回的被拖欠工程款，应优先用于（）。
- A、支付拖欠的劳务工工资
- B、购买材料
- C、交税
- D、交保证金
