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题目内容（试题来至安考100分）

【多选题】 建筑劳务纠纷常见的形式有（）。

  1. A、因资质问题而产生的纠纷
  2. B、因履约范围不清而产生的纠纷
  3. C、因转包而产生的纠纷
  4. D、因拖欠农民工工资而引发的纠纷
  5. E、因工程质量不合格而引发的纠纷
参考答案：ABCD

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1. 【多选题】 工伤职工有下列情形（），停止享受工伤保险待遇。

  1. A、丧失享受待遇条件的
  2. B、职工被派遣出境工作受工伤的
  3. C、拒不接受劳动能力鉴定的
  4. D、拒绝治疗的
  5. E、被判刑正在收监执行的
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2. 【多选题】 工伤认定申请主体主要包括（）。

  1. A、工伤职工所在工会组织
  2. B、地方劳动保障行政部门
  3. C、工伤职工所在单位
  4. D、工伤职工本人
  5. E、工伤职工直系亲属
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3. 【多选题】 受理工伤认定申请的条件是（）。

  1. A、申请理由充分
  2. B、中请材料完整
  3. C、属于劳动保障行政部门管辖
  4. D、受理时效尚未过期
  5. E、申请主体合格
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4. 【多选题】 在处理劳务纠纷的法律法规依据中，下列正确的是（）。

  1. A、治安管理条例
  2. B、《劳动法》
  3. C、《劳动合同法》
  4. D、地方法规
  5. E、企业规章制度
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5. 【多选题】 建设工程施工合同常见的形式有（）。

  1. A、固定价格合同
  2. B、可调价格合同
  3. C、成本加酬金价格合同
  4. D、清包劳务价格合同
  5. E、包工包料价格合同
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