题目内容（试题来至安考100分）
【多选题】
时间研究产生的数据可以在很多方面加以利用,除了作为编制人工消耗量定额和机械消耗量定额的依据外,还可用于( )。
- A、在施工活动中确定合适的人员或机械的配置水平,组织均衡生产
- B、制定机械利用和生产成果完成标准
- C、为制定金钱奖励目标提供依据
- D、确定标准的生产目标,为收入控制提供依据
- E、检查劳动效率和定额的完成情况
参考答案：ABCE
你可能需要的试题
1.
【判断题】
劳务用工需求量预测的基础依据是劳动定额。
- A、正确
- B、错误
2.
【单选题】
( )应当建立劳务分包合同监督检查制度,采取定期检查、巡查和联合检查等方式进行监督检查。
- A、劳动局
- B、总包企业
- C、建设主管部门
- D、分包企业
3.
【单选题】
下列各项中,不属于建筑业务工人员培训形式的是( )。
- A、现场入场教育和日常教育
- B、农民工夜校
- C、技术大比武活动
- D、脱产学历教育
4.
【单选题】
社会保险关系中的用人单位不包括以下哪些类型( )。
- A、国家机关
- B、事业单位
- C、有雇工的个体工商户
- D、国外驻华大使馆
5.
【单选题】
“建立农民工工资支付保障制度”是在( )中做出的规定。
- A、《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》（劳社部发[2004]22号）
- B、《国务院关于解决农民工问题的若干意见》
- C、《国务院办公厅关于进一步做好改善农民进城就业环境工作的通知》
- D、《国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知》
试题属性
- 劳务员->岗位技能(点击去练题)
- 392（道）
- 满分：100分 及格：100分 时长：90分钟
- 2022-08-10 09:30:35
